天津商业大学宝德学院艺术设计实验教学中心

教师队伍建设

天津商业大学宝德学院为了加强实验教学队伍建设，制定了《人才队伍建设规划》，其中对实验教师队伍的做出了明确规划。

根据我院的实际教学情况和人才培养特色，不设立专职实验教师岗位，所有教师均须承担实验课程，即形成“一体化”教师队伍。

实验教学中心共有专兼职教职员工32人，其中实验中心专职管理人员8人，授课教师24人。
实验中心重视年轻教师培养，建设期以来，我中心以有3名讲师晋升副教授。
未来我中心继续加强对青年教师的培养与培训，提高教师队伍的整体教学水平。鼓励和支持相关教师申请科研或教学改革项目，未来3年拟至少再有3名教师晋升高级职称。

具体如下：

2018-2020年度教师需求计划

所需专业	学历	职称	年龄	所需人数
所需专业	学历	职称	年龄	2018	2019	2020
服装与服饰设计	研究生		35岁以下	1
服装与服饰设计		副教授以上	退休返聘	1
视觉传达设计	研究生		35岁以下	2
视觉传达设计		副教授以上	退休返聘	1
环境与艺术设计	研究生		35岁以下	1	1
环境与艺术设计		副教授以上	退休返聘	1
产品设计（筹备）	研究生		35岁以下	2	2	2
产品设计（筹备）		副教授以上	退休返聘	1
动画		副教授以上	退休	1
合计				11	3	2

另：为了加强艺术设计实验教学中心的运营和管理，计划引进实验室管理人员1名，要求本科学历以上。